Вопрос о реальных зарплатах в металлургии волнует не только тех, кто планирует связать с отраслью свою карьеру, но и действующих сотрудников, желающих понимать свою рыночную стоимость. 2026 год начался с противоречивых прогнозов: с одной стороны, инфляция и дефицит кадров продолжают давить на работодателей, с другой - эксперты предрекают замедление «зарплатной гонки». Где же искать правдивые цифры aprait.ru и как отличить статистическое «среднее по больнице» от реального предложения?
Почему официальная статистика запаздывает
Прежде чем нырять в поиск, важно понимать природу цифр. Данные Росстата, которые появятся в открытом доступе лишь к середине года, покажут ситуацию «среднюю по больнице». Они полезны для макроэкономического анализа, но бесполезны для конкретного соискателя или работника.
Гораздо более ценными являются оперативные источники, которые реагируют на изменения рынка труда в режиме, близком к реальному времени. И тут на помощь приходят три основных кита: профсоюзная аналитика, данные с сайтов вакансий и отраслевые новости об индексациях.
Профсоюзная статистика (самый объективный срез)
Наиболее объективную картину по отдельным профессиям и предприятиям традиционно дают профсоюзные организации. В частности, Челябинская областная организация Горно-металлургического профсоюза России (ГМПР) регулярно публикует результаты собственного зарплатного мониторинга.
В отличие от сухих сводок Росстата, профсоюзы оперируют цифрами по конкретным специальностям. Например, согласно мониторингу на ноябрь 2025 года, средняя зарплата сталеваров на Златоустовском металлургическом заводе (ЗМЗ) составляла 117 256 рублей. Для сравнения, их коллеги вальцовщики там же получали в среднем 95 937 рублей, а разливщики - 78 611 рублей.
Эти данные являются результатом переговоров профкома с администрацией и служат основой для требований индексации. Благодаря такой работе, например, с 1 января 2026 года на ЗМЗ тарифные ставки были повышены на 5%. Это не просто «средняя температура», а привязанные к конкретному предприятию цифры.
Вакансии работодателей («январские» цифры 2026 года)
Самый быстрый способ узнать, сколько готовы платить здесь и сейчас - изучить актуальные вакансии. Февраль 2026 года дает нам вполне конкретные цифры по разным регионам и компаниям:
Крупный бизнес (синие воротнички):
- Вальцовщик стана горячей прокатки (компания «Мечел», Гурьевск, Кемеровская обл.): предлагаемая зарплата составляет от 95 000 до 160 000 рублей на руки. Работодатель обещает официальное трудоустройство, компенсацию аренды жилья и полный соцпакет.
- Плавильщик (АО «Самарский металлургический завод», Самара): здесь цифры скромнее - от 60 000 до 65 000 рублей. Это может быть связано с региональными особенностями или спецификой производства (производство алюминия).
Инженерный состав и специалисты:
- Специалист по нормированию труда (Обуховский завод, Санкт-Петербург): зарплата в металлургическом секторе Северной столицы для ИТР составляет от 100 000 до 120 000 рублей.
Как видно из этих примеров, разброс даже внутри одной отрасли огромен и зависит от региона, вредности производства и конкретной профессии.
Региональные рейтинги и СМИ
Объективную картину межрегионального сравнения дают агрегированные рейтинги. Так, по данным РИА Новости на начало 2026 года, Липецкая область заняла 39 место в России по уровню зарплат в отрасли. Средний показатель липецких металлургов составил 78 тысяч рублей. Это позволило региону обойти соседей по Черноземью.
Сравнительная таблица зарплат по профессиям
Для наглядности мы собрали актуальные данные по нескольким ключевым специальностям металлургической отрасли в различных регионах России.
| Профессия | Регион / Предприятие | Мин. зарплата (руб.) | Макс. зарплата (руб.) | Источник данных |
|---|---|---|---|---|
| Сталевар | Челябинская обл. (ЗМЗ) | 110 000 | 125 000 | Профмониторинг ГМПР |
| Вальцовщик | Кемеровская обл. (Мечел) | 95 000 | 160 000 | Вакансии 2026 |
| Плавильщик | Самарская обл. | 60 000 | 65 000 | Вакансии 2026 |
| Разливщик | Челябинская обл. (ЗМЗ) | 75 000 | 82 000 | Профмониторинг ГМПР |
| Специалист по нормированию | Санкт-Петербург | 100 000 | 120 000 | Вакансии 2026 |
| Металлург (среднее) | Липецкая область | 78 000 | 78 000 | РИА Новости |
Тренды 2026 года: что говорят эксперты
При поиске работы важно понимать не только текущую цифру в вакансии, но и тренд. Научный руководитель Центра конъюнктурных исследований НИУ ВШЭ Георгий Остапкович в прогнозе на 2026 год отметил важную тенденцию: «зарплатная гонка в металлургии заканчивается».
По его мнению, существенного роста доходов в этом году ждать не стоит, в отличие, скажем, от рыбной промышленности или производства табачных изделий. Это значит, что при оценке реальной зарплаты нужно ориентироваться не на прошлогодний ажиотажный рост, а на текущие предложения работодателей, которые будут стремиться к стабилизации фонда оплаты труда.
Как собрать полную картину:
Чтобы узнать реальный уровень зарплаты по вашей специальности, недостаточно одного источника. Используйте комбинацию методов:
- Мониторьте профсоюзные сайты. Если в вашем регионе сильное профсоюзное движение (как в Челябинской области), ищите их аналитические отчеты. Там вы найдете данные по росту доходов в разрезе профессий. Например, по итогам 2025 года металлургам Челябинской области зарплату индексировали 95 тысячам работников, а прирост у некоторых категорий достигал 14%.
- Изучайте «живые» вакансии. Не смотрите на «вилку» в объявлении как на окончательную цифру. Анализируйте, что реально получают люди. Сравните данные профсоюзов (117 тыс. у сталевара) с предложениями работы на аналогичных позициях в вашем регионе.
- Учитывайте макроэкономику. Помните прогнозы на 2026 год: рост номинальных зарплат замедлится. Если вы видите вакансию с зарплатой, значительно выше рыночной, проверьте, не скрывается ли за этим переработка или вредные условия, которые не компенсируются деньгами.
Узнать реальную зарплату металлурга в 2026 году можно, только соединив официальную статистику профсоюзов (объективный срез по предприятию), данные из вакансий (актуальные предложения рынка) и экспертные прогнозы (понимание вектора движения доходов). Игнорирование любого из этих источников даст лишь искаженную картину.
